煙臺北方家紡把職工利益放首位
煙臺北方家用紡織品有限公司始建于一九七六年,原為國有大二型企業,二OO二年改制為民營企業,固定資產1.5億元,占地面積14萬平方米,是集織布、印染和成品加工于一體的特寬幅印染布和床品生產廠家。公司在企業改制中堅持“改制不以犧牲職工利益為前提,調整結構不以職工丟飯碗為代價”的原則,始終把職工利益放在首要位置,使1000多名員工都有了較滿意的崗位和去處,沒使一個員工下崗。
企業改制后,女工會主席梁英武要求把改制后職工關注的熱點作為工作的重點,積極探索改制后新形勢下工會工作的方法,以求真務實的精神履行自己的社會職能,推動工會工作的全面發展,實事求是地解決職工的思想上對改制某些具體問題的疑惑,全身心投入到生產工作中。
北方家紡現有在職員工800多人,退休員工就有539人,平均年齡44歲多,有不少夫妻都是北方家紡工作。為了體現企業對退休員工的關愛,每年都為退休員工發放新春禮品,以示感謝和關心,2014年新春為540位退休員工發放總價值65000余元的禮品,并為他們獻上新春的祝福。同時為了切實做好困難員工的生活保障工作,2013年度共為11位困難職工發放救濟金17000元,讓他們切實感受到公司的關愛和溫暖。梁英武主席和工會干部們多次探望做手術住院的員工,并安排陪護,如果夫妻同為北方家紡員工,就安排另一方陪護,算正常上班并付給陪護費。另外,還號召全公司為罹患胃癌的職工王炳榮進行愛心捐助,共得善款34181元。
幾年來,公司工會在構建和諧勞動關系、促進企業經濟發展方面做出了貢獻,激發了員工的工作熱情,使員工與企業形成了合力,打造了一支與企業同舟共濟、敢打能拼的優秀團隊,開創了企業上下眾志成城、銳意進取,企業健康、快速發展的良好局面,先后榮獲煙臺市政府“百強民營企業”、山東省“守合同重信用企業”、煙臺市總工會“五一勞動獎狀”和“十佳女職工工作集體”等多項榮譽稱號。
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